领导班子(6)_卢苏宁

六

　　刘永华说：“清河市委常委九个人，市长郑卫东、常务副市长孙明浩、副书记高思、副市长张兴化四个人抱在一团。纪检书记洪安和居中。组织部长关浩是个老好人，谁也不得罪。宣传部长李岩整天就知道喝酒交友，没是没非。一开会常委会，董立平总是少数，董立平这个一把手当得窝囊。现在你是一把手，必须从一开始就立下规矩，树立权威，对领导班子进行整顿，彻底打破派系，重新分工，理清关系，要不然还可能出现以前的局面……”

　　刘永华是个耿直坦诚之人，所谈的内容对全面了解清河市委班子的情况十分重要，陆国杰只是没想到清河班子的问题这么严重，决定在进一步了解情况之后再做打算。

　　陆国杰说：“永华，感谢你和我开诚布公地谈了这么多情况，让我受益匪浅。我一定会处理好班子的团结问题。如果必要，我可以请上级领导来整顿清河市委领导班子。我现在对你有个要求，就是今后要注意团结，有不同意见跟我谈，我出面解决，你千万不要再和其他同志发生直接冲突了，先要有个和的气氛，这样才有利于搞好团结。”

　　刘永华说：“你放心，我会维护工作大局的，受党教育这么多年，这点觉悟还是有的。”

　　刘永华走后，陆国杰一直在想刘永华所谈的内容，一个地方的社会进步、经济发展关键在领导班子，如果这个领导集体内耗不止，就不可能领导好一地的改革开放和经济发展。改革年代面对的问题很多，班子不能形成合力就不可能解决好改革中错综复杂的矛盾。这时陆国杰听到有人敲门，进来的是市委副书记高思。第一次见面时，陆国杰对这位有些书生气的年轻副书记印象颇佳，很想从他那里了解一些清河市委领导班子的真实情况。

　　落座后，高思说：“陆书记，后天我就到省委党校学习去了，这是你来以前安海市委组织部定下的，学习一年时间，我是来向你告辞的。”

　　陆国杰事先并不知道高思到省委党校学习的事，这是上级的决定，必须服从。陆国杰说：“你年轻，应该多学点。我刚来，不了解情况，关于班子的情况很想听听你的意见。”

　　高思推了一下眼镜，淡淡地一笑说：“其实没什么好谈的，以前的清河市委班子成员之间，因为工作有些不同意见，现在董书记退了，你来当书记一切都从头开始了，我相信一切都会好起来的。”很显然高思不愿多谈以前的事。高思说：“我分管的政工、政法、群团、精神文明建设几项工作，我后天就走了，你看这些工作交给谁？”

　　高思不愿谈，陆国杰也没办法，问道：“你看交给谁好？”高思想了想说：“只能交给刘书记。”

　　陆国杰说：“你就把手头的工作先交给他吧。”

　　高思走后，陆国杰在心里骂了一句“滑头”。回过头一想，不论以往的是非，也许是一种解决过去矛盾的聪明办法。但为了驾驭全局工作需要，他必须更多地了解以前班子的情况。陆国杰打电话约副市长张兴化下午过来谈话，他急于从另一面来了解班子的情况。

　　下午一上班，张兴化准时来到陆国杰的办公室。张兴化是清河市委班子成员中最年轻的常委，只有三十五岁。张兴化衣着讲究，西装革履都是名牌，系着一条高档花格领带，理着平头，显得十分精明强干。因为是第一次和新书记打交道，张兴化稍稍收敛些张扬的个性，却也不卑不亢。

　　陆国杰开门见山地说：“我刚来，不了解情况，找你来是想了解一下清河的情况，随便谈。”

　　张兴化爽快地说：“你随便问，我随便谈。”

　　陆国杰首先问了一些张兴化分管的工作，张兴化一一做了回答，思路清楚、条理分明、表述简捷、数字精确，陆国杰十分满意。接着问起原来班子的情况。

　　张兴化直截了当地说：“以前班子不团结主要责任在一把手，董立平根本就没有驾驭改革开放复杂局面的能力，思想僵化，新办法不会用，老办法不管用。自己不会干，还不让别人干，这种平庸之辈在台上对清河来说是个祸害，早就该赶他下台，我最看不起他，带头反对他。如果说因此影响了班子的团结，我有一定的责任。但平心而论，不是我闹不团结，是他没有能力团结大家一起工作……”张兴化历数董立平的种种不是和工作失误，把他说得一无是处。张兴化说：“什么叫闹不团结？现在只要有人对一把手有意见就叫不团结，一把手整人就是组织意见，这是什么逻辑？团结不团结要具体分析，不能各打五十大板。郑卫东和董立平之间的矛盾不是个人的恩怨，而是对工作的不同看法、不同意见。董立平思想僵化，失去多数班子成员的支持就是最好的说明。我对上级对郑市长的批评就是不服气，什么叫拉帮结派？大多数班子成员支持就叫拉帮结派？反正是不团结了，有理也说不清……一个班子的班长，必须有能力、有魄力、有魅力，董立平他一条也没有，而且气量狭小，做事拖拖拉拉，做人窝窝囊囊，我真看不起他，想尊重他都尊重不起来，这种人不知怎么上到这个位置的？”张兴化直抒胸臆，一吐为快，彻底否定董立平。

123456网文网(123456ww.com)